L'investisseur de la Silicon Valley Vinod Khosla prévoit que l'éducation sera gratuite, et que l'avenir de l'université est « une vraie question »

L’un des investisseurs en capital-risque les plus influents de la Silicon Valley affirme que la tradition d’une éducation universitaire de quatre ans est en question.

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Vinod Khosla, fondateur de Sun Microsystems et Khosla Ventures, a déclaré à Alyson Shontell, rédactrice en chef de Fortune, lors du podcast Titans and Disruptors of Industry que lorsque tout peut être appris ou accompli grâce à la technologie, l’abondance régnera.

« Toute éducation devrait être gratuite », a dit Khosla, tout en notant que le destin des universités elles-mêmes est « une vraie question ».

Il est certain que les gens aiment l’idée des institutions, a-t-il ajouté. Mais dans un monde où la technologie domine et où l’enseignement supérieur est gratuit, aller à l’université pourrait ressembler davantage à un hobby qu’à une nécessité.

« Vous n’aurez pas besoin d’une université pour obtenir un diplôme d’ingénieur. Vous n’aurez même pas besoin du diplôme d’ingénieur, sauf si votre passion est l’apprentissage », a déclaré Khosla.

Le changement vers une éducation supérieure traditionnelle que Khosla prédit pourrait déjà être en cours chez les jeunes aujourd’hui. Un sondage Gallup de septembre a révélé que seulement 35 % des Américains considèrent que aller à l’université est « très important » — un niveau record bas, en baisse par rapport à plus de la moitié en 2019.

Alors que la hausse des frais de scolarité et un marché du travail incertain ont érodé la confiance dans le diplôme de quatre ans, une autre enquête a montré qu’un quart des membres de la génération Z regrette d’être allé à l’université. Et les jeunes se tournent de plus en plus vers des emplois manuels tels que la soudure, la plomberie et la menuiserie plutôt que vers des postes de cols blancs.

Parallèlement, lorsque l’IA égalise les chances en rendant l’expertise gratuite et presque équivalente, cela soulève de sérieuses questions sur la façon d’évaluer la valeur réelle des connaissances d’une personne.

« Payez-vous un ouvrier agricole autant qu’un oncologue, parce qu’ils ont tous deux la même expertise, qui est celle de l’IA ? » a demandé Khosla.

Pour les générations plus jeunes, les effets de l’IA pourraient être encore plus transformateurs. Il a ajouté que dans un monde où l’IA prendrait en charge tant d’emplois que nous considérons aujourd’hui comme essentiels, le coût de la vie diminuerait également, libérant ainsi les jeunes pour se concentrer sur ce qui les épanouit.

La fin du travail

Cependant, avec l’éducation gratuite et la liberté de poursuivre nos intérêts, une grande disruption du marché du travail est à prévoir.

Khosla a averti que l’imminente apocalypse des emplois liés à l’IA bouleversera l’économie d’ici la fin de la décennie, et que la technologie pourrait bientôt remplacer environ 80 % des emplois, y compris certains rôles traditionnellement associés à des années de formation ou d’éducation.

« Deux tiers de tous les emplois pourront être réalisés par une IA. Que vous soyez médecin, radiologue, comptable, concepteur de puces ou commercial, l’IA fera mieux votre travail », a-t-il déclaré à Fortune.

Les arguments du capital-risqueur touchent directement à la crainte croissante liée à l’IA, affectant à la fois les chercheurs d’emploi et les travailleurs redoutant de futures suppressions d’emplois. La semaine dernière, la société de technologie financière Block a licencié 4 000 employés, le PDG Jack Dorsey évoquant la capacité croissante des « outils d’intelligence ».

Des leaders influents du secteur de l’IA et d’autres industries ont également tiré la sonnette d’alarme sur le futur déplacement d’emplois alimenté par l’IA. Mustafa Suleyman, responsable de l’IA chez Microsoft, a averti que les travailleurs effectuant principalement des tâches informatiques pourraient voir leurs emplois entièrement automatisés par l’IA dans les 18 prochains mois. Jamie Dimon, PDG de JPMorgan, a également pris la parole, disant que cette disruption pourrait être si dramatique qu’il soutiendrait une intervention gouvernementale par la réglementation pour ralentir les licenciements liés à l’IA.

Cette disruption du marché du travail alimentée par l’IA effacera immédiatement 15 000 milliards de dollars de PIB liés au travail, a déclaré Khosla, créant un environnement déflationniste. Mais grâce au potentiel de productivité de l’IA, l’économie produira suffisamment de biens et de services pour tout le monde, tout en maintenant des prix bas.

D’ici 2040, Khosla prévoit qu’une personne avec un salaire de 30 000 dollars pourra acheter plus qu’avec un salaire de 100 000 dollars aujourd’hui.

« Je pense que nous aurons suffisamment d’abondance ; le besoin de travailler disparaîtra », a déclaré Khosla.

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