Há uma pressão crescente sobre os fundadores de startups atualmente—já não basta construir. Tens de aparecer, criar uma presença, tornar-te numa voz que as pessoas realmente ouvem. O jogo mudou. Se não és visível, és basicamente invisível, mesmo com um projeto sólido. Agora, não se trata apenas da tecnologia ou da equipa; trata-se de saber se alguém sabe que existes. Aquela questão da marca pessoal? Sim, está a tornar-se inegociável para fundadores que querem destacar-se no meio do ruído.