【Блок律动】20 октября Эфир核心开发者, разработчик клиента Geth Péter Szilágyi сегодня публично раскрыл, что он год и полтора назад написал письмо руководству фонда Ethereum (EF), в котором откровенно признался в том, что «разочарован фондом Ethereum», и отметил, что внутри фонда существуют серьезные проблемы с несправедливостью в оплате труда, конфликтом интересов и концентрацией власти.
Он заявил, что с тех пор как он присоединился, «работа в фонде Ethereum была экономически плохим решением». По его словам, за первые шесть лет работы в фонде его общая зарплата составила всего 625000 долларов (до налогообложения, без стимулов), в то время как общая рыночная капитализация ETH возросла с 0 до 450 миллиардов долларов. Он считает, что такая низкая зарплатная структура заставляет тех, кто действительно заботится о протоколе, искать компенсацию за пределами, что, в свою очередь, создает риск того, что «протокол будет захвачен заинтересованными группами».
Он также критиковал, что фонд长期 недооценивал вклад сотрудников, однако «чрезмерно полагался на тех, кто готов остаться ради идеалов», и намеренно скрывал информацию о зарплатах внутри организации, «делая непрозрачность нормой». По его мнению, эта структурная дисбалансировка является одной из важных причин, по которой Ethereum постепенно отклоняется от своих первоначальных целей.
Говоря о структуре экосистемной власти, Силайи отметил, что Ethereum уже сформировал «маленький круг» вокруг Виталика Бутерина — немногие 5-10 лидеров мнений и 1-3 венчурные капитальные компании контролируют наиболее влиятельные инвестиции и направления проектов в экосистеме. «Ethereum на поверхности децентрализован, но косвенный контроль Виталика и его核心圈层 над экосистемой практически абсолютен.»
Он подытожил, что Ethereum «перешел от идеализма к реализм», а структура управления и механизм вознаграждения фонда «делают протоколы уязвимыми для захвата», и откровенно признал, что «трудно увидеть светлое будущее».
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
13 Лайков
Награда
13
5
Репост
Поделиться
комментарий
0/400
CryptoWageSlave
· 10-20 11:21
Рабочие тоже люди.
Посмотреть ОригиналОтветить0
OptionWhisperer
· 10-20 11:18
покупайте падения игроки в ярости Не стоит выпускать монету и устраивать беспорядки
Посмотреть ОригиналОтветить0
NeonCollector
· 10-20 11:12
Работа в массажном салоне за такую же зарплату, хах.
Посмотреть ОригиналОтветить0
LiquidatedNotStirred
· 10-20 11:09
Интриги дошли до того, что даже основные разработчики начали делать утечки.
Посмотреть ОригиналОтветить0
DaoResearcher
· 10-20 10:59
С точки зрения макроэкономической модели, в этой структуре компенсации существует явная проблема несовместимости стимулов. Цитируя Виталик Бутерин EIP1559.
Разработчики ядра Ethereum раскрыли внутренние проблемы фонда и поставили под сомнение структуру власти в экосистеме
【Блок律动】20 октября Эфир核心开发者, разработчик клиента Geth Péter Szilágyi сегодня публично раскрыл, что он год и полтора назад написал письмо руководству фонда Ethereum (EF), в котором откровенно признался в том, что «разочарован фондом Ethereum», и отметил, что внутри фонда существуют серьезные проблемы с несправедливостью в оплате труда, конфликтом интересов и концентрацией власти.
Он заявил, что с тех пор как он присоединился, «работа в фонде Ethereum была экономически плохим решением». По его словам, за первые шесть лет работы в фонде его общая зарплата составила всего 625000 долларов (до налогообложения, без стимулов), в то время как общая рыночная капитализация ETH возросла с 0 до 450 миллиардов долларов. Он считает, что такая низкая зарплатная структура заставляет тех, кто действительно заботится о протоколе, искать компенсацию за пределами, что, в свою очередь, создает риск того, что «протокол будет захвачен заинтересованными группами».
Он также критиковал, что фонд长期 недооценивал вклад сотрудников, однако «чрезмерно полагался на тех, кто готов остаться ради идеалов», и намеренно скрывал информацию о зарплатах внутри организации, «делая непрозрачность нормой». По его мнению, эта структурная дисбалансировка является одной из важных причин, по которой Ethereum постепенно отклоняется от своих первоначальных целей.
Говоря о структуре экосистемной власти, Силайи отметил, что Ethereum уже сформировал «маленький круг» вокруг Виталика Бутерина — немногие 5-10 лидеров мнений и 1-3 венчурные капитальные компании контролируют наиболее влиятельные инвестиции и направления проектов в экосистеме. «Ethereum на поверхности децентрализован, но косвенный контроль Виталика и его核心圈层 над экосистемой практически абсолютен.»
Он подытожил, что Ethereum «перешел от идеализма к реализм», а структура управления и механизм вознаграждения фонда «делают протоколы уязвимыми для захвата», и откровенно признал, что «трудно увидеть светлое будущее».