#美联储降息 Данные по внеочередным увольнениям снова в центре внимания — рынок труда замедляется
Во вторник вечером в 9:30 по времени США был официально опубликован отчет по внеочередным увольнениям за ноябрь. Этот отчет содержит полные данные за ноябрь и частичные исправления за октябрь.
Рынок изначально ожидал продолжения сильного импульса сентября — тогда было добавлено 119 000 новых рабочих мест, что выглядело неплохо. Но реальность зачастую разочаровывает. Экономисты в целом предполагают, что этот впечатляющий показатель, скорее всего, будет скорректирован в сторону снижения, ведь восстановление роста занятости обычно трудно поддерживать долго.
Более болезненно то, что рынок труда сейчас находится в состоянии "заморозки": компании не активно нанимают новых сотрудников и не спешат сокращать штат, активность на рынке заметно снизилась. По сравнению с началом года, текущий уровень мобильности кадров заметно снизился.
**Насколько переоценены данные?**
Глава ФРС Джером Пауэлл недавно раскрыл правду — с апреля официальные данные по занятости могли завышать примерно на 60 000 рабочих мест в месяц. Иными словами, красивые цифры на бумаге могут содержать значительную долю неточностей. Еще более экстремальные предположения указывают на то, что создание рабочих мест уже перешло в отрицательную зону, и момент, когда компании начнут массово сокращать штат, возможно, уже наступил.
Такая статистическая погрешность часто наблюдается в периоды переломных моментов на рынке труда, но когда она может привести к "снежному кому" увольнений, к ней нужно относиться серьезно.
**Что ждет ФРС?**
Ответ — уровень безработицы. Официально уже ясно, что 4,7% — это ключевой порог — при его преодолении может начаться дальнейшее снижение ставок уже в 2026 году.
На данный момент ожидается, что уровень безработицы достигнет пика в 4,5% в начале года, и рынок труда в первой половине года останется под давлением. Но по мере ослабления некоторых негативных факторов во второй половине года возможен умеренный рост. Что касается того, сможет ли рынок труда в 2026 году "восстановиться" по-настоящему, — многое зависит от того, реализуются ли эти риски.
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
10 Лайков
Награда
10
4
Репост
Поделиться
комментарий
0/400
FudVaccinator
· 20ч назад
Дело с подделкой данных давно раскрыто, сам Пауэлл должен признаться, что тут ещё можно сказать
Заморозка занятости? По сути, это означает, что что-то случится
4.7% уровень безработицы — это настоящий экзамен, сейчас всё — лишь прикрытие
В начале года достигли 4.5%, сколько же людей пришлось уволить, чтобы получить эти цифры
Перелом в 2026 году? Хм, я сомневаюсь
Обещанное мягкое восстановление, а в итоге оно превратится в мягкий крах
Посмотреть ОригиналОтветить0
StableGeniusDegen
· 20ч назад
Опять начали махинации с виртуальными цифрами, неудивительно, что этот рынок всегда был для меня непонятен
Посмотреть ОригиналОтветить0
LayerZeroHero
· 20ч назад
Данные о добавлении 6万? Мне нужно хорошенько всё посчитать...
---
Опять фейковые данные, знал бы раньше
---
Действительно ли компании начали массово распродавать вакансии или это только стадия ожидания
---
Выражение "снежный ком" в отношении сокращений звучит немного пугающе...
---
Уровень безработицы в 4.7% — это действительно нижняя граница, сейчас ещё далеко
---
На этой неделе Пауэлл наконец-то сказал правду, уровень фальсификаций действительно высок
---
Заморозка рынка труда — это сигнал, нужно внимательно следить за дальнейшим развитием ситуации
---
По моему мнению, в этом году нужно всё ясно понять, иначе к следующему году будет поздно реагировать
---
Пик в 4.5%? Могут ли во второй половине года действительно произойти отскоки? Я сомневаюсь
---
Эти данные могут быть даже более впечатляющими, чем показатели занятости во времена Трампа
Посмотреть ОригиналОтветить0
LiquidationKing
· 20ч назад
Данные все фальшивые, даже Пауэлл признал это, это уже слишком.
#美联储降息 Данные по внеочередным увольнениям снова в центре внимания — рынок труда замедляется
Во вторник вечером в 9:30 по времени США был официально опубликован отчет по внеочередным увольнениям за ноябрь. Этот отчет содержит полные данные за ноябрь и частичные исправления за октябрь.
Рынок изначально ожидал продолжения сильного импульса сентября — тогда было добавлено 119 000 новых рабочих мест, что выглядело неплохо. Но реальность зачастую разочаровывает. Экономисты в целом предполагают, что этот впечатляющий показатель, скорее всего, будет скорректирован в сторону снижения, ведь восстановление роста занятости обычно трудно поддерживать долго.
Более болезненно то, что рынок труда сейчас находится в состоянии "заморозки": компании не активно нанимают новых сотрудников и не спешат сокращать штат, активность на рынке заметно снизилась. По сравнению с началом года, текущий уровень мобильности кадров заметно снизился.
**Насколько переоценены данные?**
Глава ФРС Джером Пауэлл недавно раскрыл правду — с апреля официальные данные по занятости могли завышать примерно на 60 000 рабочих мест в месяц. Иными словами, красивые цифры на бумаге могут содержать значительную долю неточностей. Еще более экстремальные предположения указывают на то, что создание рабочих мест уже перешло в отрицательную зону, и момент, когда компании начнут массово сокращать штат, возможно, уже наступил.
Такая статистическая погрешность часто наблюдается в периоды переломных моментов на рынке труда, но когда она может привести к "снежному кому" увольнений, к ней нужно относиться серьезно.
**Что ждет ФРС?**
Ответ — уровень безработицы. Официально уже ясно, что 4,7% — это ключевой порог — при его преодолении может начаться дальнейшее снижение ставок уже в 2026 году.
На данный момент ожидается, что уровень безработицы достигнет пика в 4,5% в начале года, и рынок труда в первой половине года останется под давлением. Но по мере ослабления некоторых негативных факторов во второй половине года возможен умеренный рост. Что касается того, сможет ли рынок труда в 2026 году "восстановиться" по-настоящему, — многое зависит от того, реализуются ли эти риски.