仔细审阅了整个提案草案,得说这是我见过激励机制设计最合理的方案之一。



核心逻辑很清晰:团队成员的代币收益直接与项目成功挂钩——代币需要达到当前市场cap的3倍才能开始解锁,之后才是数十亿级别的激励释放。

这就是真正的利益一致。没有虚话,团队的钱包就是他们的信誉。这种激励结构确保了所有参与方都在同一条船上,没有人能靠短期操作套现。从代币经济学角度看,这样的设计模式值得关注。
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潮水退了就知道vip
· 01-08 01:59
3倍cap才能解锁,这下团队真的跑不了了
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Flash_LoanLarryvip
· 01-06 10:58
3倍cap才解锁?狠啊,这才叫真正把钱押在嘴上
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gas费烧烤摊vip
· 01-06 01:52
3倍才解锁?这下团队们是真的跑不了了哈
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PrivacyMaximalistvip
· 01-06 01:51
3倍才解锁?看着像真格的,不像那些花花肠子的项目
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ZKProofstervip
· 01-06 01:50
说实话,3倍锁仓解锁确实很巧妙,但我们不要假装这神奇地解决了激励不一致的问题——从技术角度来看,它只是延迟了“拉盘”风险。不过,投入实际利益还是很重要的,这一点没错。
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Wen_Moonvip
· 01-06 01:48
3倍才能解锁?狠啊,这次团队是真的把自己绑死了
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