StandX在KaitoAI平台的第二季激励活动已正式启动。这套奖励设计确实有看头——第一季刚公布结果就启动第二季,项目方的做事风格一目了然,不是在吹水,而是真金白银往下砸。



值得挖的细节在分配逻辑上。60%的奖池分给全球Mindshare排名前200名,剩余40%则另有安排。这种分层激励的设计思路,既保证了头部参与者的收益预期,又留出空间照顾腰部和新手用户。很多人刷过活动规则,却没察觉到这背后的精细化考量。
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