Pekerjaan pertama Anda mungkin terlihat seperti hanya cara untuk mendapatkan uang cepat, tetapi bagaimana jika sebenarnya itu mengajarkan Anda keterampilan pengelolaan keuangan yang akan menentukan masa depan keuangan Anda? Itulah yang terjadi pada Joseph Keshi, CEO Keshman Property Management, yang mengaitkan hari-harinya bekerja di McDonald’s dengan membangun disiplin keuangan yang membuatnya sukses dalam bidang properti.
Kebanyakan orang mengabaikan apa yang terjadi di balik konter di restoran cepat saji. Mereka melihat seragam dan name tag, tetapi mereka melewatkan pelajaran berharga tentang tanggung jawab keuangan yang sedang berlangsung secara nyata. Pengalaman Keshi membuktikan bahwa terkadang pelajaran paling berharga tentang uang tidak berasal dari buku teks—melainkan dari melacak gaji pertama Anda di kasir.
Gaji Pertama Anda Mengajarkan Lebih Banyak Daripada yang Anda Kira
Ketika Keshi menerima gaji pertamanya dari McDonald’s, dia tidak hanya menghabiskannya. Sebaliknya, dia melakukan sesuatu yang tidak dilakukan kebanyakan remaja: dia duduk dan membuat anggaran rinci. Dia membagi penghasilannya menjadi tiga kategori terpisah—tabungan, pendidikan, dan pengeluaran pribadi—dan latihan sederhana ini menjadi fondasi bagaimana dia mengelola uang hingga hari ini.
“Disiplin yang saya bangun dari gaji pertama itu tidak pernah hilang dari saya,” jelas Keshi. Apa yang dimulai sebagai membagi pendapatan sederhana ke dalam beberapa bagian menjadi kebiasaan seumur hidup tentang pengeluaran yang disengaja. Tetapi ada pelajaran lain yang tersembunyi di baliknya: menyaksikan uang mengalir lewat kasir tanpa dicatat mengajarkannya betapa cepat jumlah kecil bertambah—dalam arah yang salah. Jadi dia mulai melacak setiap pengeluaran secara tertulis, sebuah praktik yang berkembang menjadi pelacakan keuangan yang teliti yang dia gunakan untuk mengelola portofolio properti saat ini.
Biaya Kekacauan: Bagaimana Struktur Membangun Wawasan Bisnis
Bekerja di restoran cepat saji bukanlah hal yang acak—itu adalah mesin yang diatur secara ketat. Setiap shift penting, setiap pencatatan jam masuk dicatat, dan setiap waktu luang berbiaya uang. Keshi menyadari sesuatu yang sering dilewatkan kebanyakan karyawan: bagaimana seluruh profitabilitas restoran bergantung pada detail operasional kecil.
Dia memperhatikan bagaimana keputusan penjadwalan mempengaruhi efisiensi. Dia mengamati bagaimana pemborosan makanan langsung mempengaruhi laba bersih. Dia melihat secara langsung bahwa perubahan kecil—mengoptimalkan biaya tenaga kerja, mengurangi pemborosan, menyederhanakan alur kerja—dapat mengubah gambaran keuangan secara keseluruhan. Ini bukan lagi tentang membalikkan burger. Ini adalah jendela ke bagaimana uang benar-benar mengalir melalui sebuah bisnis, bagaimana pengelolaan inventaris terhubung dengan margin keuntungan, dan mengapa keberlanjutan penting.
Pengamatan ini menjadi MBA bisnisnya sebelum dia pernah duduk di kelas. Ketika kemudian dia beralih ke manajemen properti, dia menerapkan pemikiran yang sama: melacak detail, memahami operasi, mengendalikan variabel. Restoran telah menunjukkan bahwa tanggung jawab keuangan bukanlah sesuatu yang abstrak—itu dibangun ke dalam kebiasaan dan sistem harian.
Pelajaran Uang Asli: Kesabaran dan Pengeluaran yang Disengaja
Wawasan terbesar yang diambil Keshi dari McDonald’s bukan tentang mendapatkan lebih banyak uang—melainkan tentang menghabiskan lebih sedikit secara disengaja. Dia belajar bahwa pertumbuhan keuangan tidak dimulai dari gaji besar. Itu dimulai dari seberapa bijaksana Anda mengalokasikan setiap dolar.
“Saya memberi tahu karyawan muda bahwa kekayaan tidak datang dari mendapatkan penghasilan besar—itu datang dari bersikap sengaja dengan setiap dolar yang Anda hasilkan,” kata Keshi. Pola pikir ini menjadi prinsip panduannya untuk menunda kepuasan. Alih-alih melihat gajinya sebagai izin untuk menghabiskan, dia melihatnya sebagai peluang untuk berinvestasi di masa depannya.
Filosofi ini terus dia terapkan saat sekarang memberi nasihat kepada klien tentang investasi sewa dan pengelolaan portofolio. Dia tidak mengejar kemenangan cepat. Dia membangun secara perlahan, membuat keputusan yang disengaja, dan membiarkan pertumbuhan majemuk melakukan pekerjaan berat seiring waktu.
Mengapa Pekerjaan Pertama Anda Lebih Penting Daripada yang Anda Kira
Melihat ke belakang, pengalaman awal Keshi di McDonald’s bukan hanya tentang mendapatkan uang saku. Itu adalah laboratorium tempat dia menguji disiplin keuangan, belajar bagaimana sistem dan struktur melindungi profitabilitas, dan menemukan bahwa pengeluaran yang disengaja mengalahkan penghasilan ceroboh setiap saat.
Pelajarannya sederhana: pekerjaan pertama Anda mengajarkan Anda lebih banyak tentang uang daripada yang Anda sadari. Apakah Anda membalik burger, menata rak, atau menjawab telepon, Anda menyaksikan bagaimana operasi berjalan, bagaimana orang mengelola sumber daya, dan bagaimana keputusan kecil berakumulasi menjadi hasil besar. Itulah pendidikan nyata yang membentuk siapa yang menghasilkan uang dan siapa yang tidak.
Lihat Asli
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
Dari Membalik Burger hingga Membangun Kekayaan: Apa yang Saya Pelajari tentang Uang dari McDonald's
Pekerjaan pertama Anda mungkin terlihat seperti hanya cara untuk mendapatkan uang cepat, tetapi bagaimana jika sebenarnya itu mengajarkan Anda keterampilan pengelolaan keuangan yang akan menentukan masa depan keuangan Anda? Itulah yang terjadi pada Joseph Keshi, CEO Keshman Property Management, yang mengaitkan hari-harinya bekerja di McDonald’s dengan membangun disiplin keuangan yang membuatnya sukses dalam bidang properti.
Kebanyakan orang mengabaikan apa yang terjadi di balik konter di restoran cepat saji. Mereka melihat seragam dan name tag, tetapi mereka melewatkan pelajaran berharga tentang tanggung jawab keuangan yang sedang berlangsung secara nyata. Pengalaman Keshi membuktikan bahwa terkadang pelajaran paling berharga tentang uang tidak berasal dari buku teks—melainkan dari melacak gaji pertama Anda di kasir.
Gaji Pertama Anda Mengajarkan Lebih Banyak Daripada yang Anda Kira
Ketika Keshi menerima gaji pertamanya dari McDonald’s, dia tidak hanya menghabiskannya. Sebaliknya, dia melakukan sesuatu yang tidak dilakukan kebanyakan remaja: dia duduk dan membuat anggaran rinci. Dia membagi penghasilannya menjadi tiga kategori terpisah—tabungan, pendidikan, dan pengeluaran pribadi—dan latihan sederhana ini menjadi fondasi bagaimana dia mengelola uang hingga hari ini.
“Disiplin yang saya bangun dari gaji pertama itu tidak pernah hilang dari saya,” jelas Keshi. Apa yang dimulai sebagai membagi pendapatan sederhana ke dalam beberapa bagian menjadi kebiasaan seumur hidup tentang pengeluaran yang disengaja. Tetapi ada pelajaran lain yang tersembunyi di baliknya: menyaksikan uang mengalir lewat kasir tanpa dicatat mengajarkannya betapa cepat jumlah kecil bertambah—dalam arah yang salah. Jadi dia mulai melacak setiap pengeluaran secara tertulis, sebuah praktik yang berkembang menjadi pelacakan keuangan yang teliti yang dia gunakan untuk mengelola portofolio properti saat ini.
Biaya Kekacauan: Bagaimana Struktur Membangun Wawasan Bisnis
Bekerja di restoran cepat saji bukanlah hal yang acak—itu adalah mesin yang diatur secara ketat. Setiap shift penting, setiap pencatatan jam masuk dicatat, dan setiap waktu luang berbiaya uang. Keshi menyadari sesuatu yang sering dilewatkan kebanyakan karyawan: bagaimana seluruh profitabilitas restoran bergantung pada detail operasional kecil.
Dia memperhatikan bagaimana keputusan penjadwalan mempengaruhi efisiensi. Dia mengamati bagaimana pemborosan makanan langsung mempengaruhi laba bersih. Dia melihat secara langsung bahwa perubahan kecil—mengoptimalkan biaya tenaga kerja, mengurangi pemborosan, menyederhanakan alur kerja—dapat mengubah gambaran keuangan secara keseluruhan. Ini bukan lagi tentang membalikkan burger. Ini adalah jendela ke bagaimana uang benar-benar mengalir melalui sebuah bisnis, bagaimana pengelolaan inventaris terhubung dengan margin keuntungan, dan mengapa keberlanjutan penting.
Pengamatan ini menjadi MBA bisnisnya sebelum dia pernah duduk di kelas. Ketika kemudian dia beralih ke manajemen properti, dia menerapkan pemikiran yang sama: melacak detail, memahami operasi, mengendalikan variabel. Restoran telah menunjukkan bahwa tanggung jawab keuangan bukanlah sesuatu yang abstrak—itu dibangun ke dalam kebiasaan dan sistem harian.
Pelajaran Uang Asli: Kesabaran dan Pengeluaran yang Disengaja
Wawasan terbesar yang diambil Keshi dari McDonald’s bukan tentang mendapatkan lebih banyak uang—melainkan tentang menghabiskan lebih sedikit secara disengaja. Dia belajar bahwa pertumbuhan keuangan tidak dimulai dari gaji besar. Itu dimulai dari seberapa bijaksana Anda mengalokasikan setiap dolar.
“Saya memberi tahu karyawan muda bahwa kekayaan tidak datang dari mendapatkan penghasilan besar—itu datang dari bersikap sengaja dengan setiap dolar yang Anda hasilkan,” kata Keshi. Pola pikir ini menjadi prinsip panduannya untuk menunda kepuasan. Alih-alih melihat gajinya sebagai izin untuk menghabiskan, dia melihatnya sebagai peluang untuk berinvestasi di masa depannya.
Filosofi ini terus dia terapkan saat sekarang memberi nasihat kepada klien tentang investasi sewa dan pengelolaan portofolio. Dia tidak mengejar kemenangan cepat. Dia membangun secara perlahan, membuat keputusan yang disengaja, dan membiarkan pertumbuhan majemuk melakukan pekerjaan berat seiring waktu.
Mengapa Pekerjaan Pertama Anda Lebih Penting Daripada yang Anda Kira
Melihat ke belakang, pengalaman awal Keshi di McDonald’s bukan hanya tentang mendapatkan uang saku. Itu adalah laboratorium tempat dia menguji disiplin keuangan, belajar bagaimana sistem dan struktur melindungi profitabilitas, dan menemukan bahwa pengeluaran yang disengaja mengalahkan penghasilan ceroboh setiap saat.
Pelajarannya sederhana: pekerjaan pertama Anda mengajarkan Anda lebih banyak tentang uang daripada yang Anda sadari. Apakah Anda membalik burger, menata rak, atau menjawab telepon, Anda menyaksikan bagaimana operasi berjalan, bagaimana orang mengelola sumber daya, dan bagaimana keputusan kecil berakumulasi menjadi hasil besar. Itulah pendidikan nyata yang membentuk siapa yang menghasilkan uang dan siapa yang tidak.